每個人的性格不同，所以在職場上才會火花四濺，有時候這些火花會傷到別人，有時候這些火花會傷到自己，職場不是耍脾氣的地方，有時候我們要收斂一點自己的脾氣，才能與團隊更好的合作，與團隊一起進步。那麼AB型血的人在職場應該如何表現呢？下面就為大家講解。
AB型血的人在職場應該如何表現
AB型血的人在職場中的表現不算是最突出的，但是AB型血的人在公司裡的人緣還是不錯的。而在工作上，AB型血具有前瞻性的能力，TA們可以為公司抓住了各式各樣的機遇，可以給公司帶來巨大的收益。不過，AB型血的人最大的障礙就是“堅持”，做任何事情都需要堅持的，但偏偏AB型血最缺乏的就是這兩個字，所有AB型血的人最應該要學會的就是堅持。
AB型血的人在職場中的表現是比較一般的，雖然他們善於待人接物，追求平衡關系，很注意合情合理性，這讓他們的職場人際關系非常不錯，同時具有前瞻性的他們也總是能夠為公司抓住各種各樣的機遇，為公司帶來巨大的收益，能力也獲得大家的一致肯定，但是他們並沒有在職場中為自己爭取到好的福利，就是因為他們做事缺乏恆心，經常半途而廢，有想法卻沒有行動，很難取得成功呢！“堅持”二字往往是他們做不到的，沒有了堅持，談何成功？所以這是AB型血的一大缺點，他們在工作中還是比較一般的，只是他們的想法比較好罷了，
有心理調査方面的資料表明，適合AB型血的人的職業領域其實並不寬，但事實卻是幾乎在所有領域中都可以看到表現十分優秀的AB型血的人。由此可見，AB型血的人的職場適應性是很強的。不過，AB型血的人的性格中確實存在著一些不適於職場的特征，只有適當地對此加以調整，才可以更好地在職場中發展。
一般而言，AB型血的人在人際交往中總是刻意與別人保持著一定的距離，有時甚至有回避的傾向，因此就給人留下了感情淡薄的印象。如今的企業發展強調團隊精神，AB型血的人的這種處事為人的風格無疑不利於團隊之間的協作。所以，AB型血的人應該有意識地培養自己的表現力，與人交往時抱著積極的心態，而不是被動的配合；要慢慢地消除與別人在心理上的距離，試著真正融入其中。
AB型血的人具有B型血的人當機立斷的果敢性格，敢於冒險，同時他們善於發現商機，在冷靜分析後便立刻行動，AB型血的人的成功很大程度上便是來源於此。但是，AB型血的人有時也會給人大膽輕率、獨斷專行的印象，而且他們對別人的規勸總是置若罔聞。這就要求AB型血的人在做決策時，一定要多發揮自己冷靜敏銳的判斷力，在全面客觀的分析後再行動，不要隨意冒險。
AB血型的人有點個人主義傾向。他們認為工作應該和生活分開，不希望被工作占據了私人生活，只要是下班了，他們就是個自由自在的人，那麼上班的時候他們也會認認真真的做事。面對辦公室的同事們，他多數都是和諧的相處，碰見微微笑，不會有太多的深交。
在職場上除了工作能力能表現出一個人的價值之外，還要懂得控制好嘴巴，而性格八卦的AB血型就要牢牢記住這一點了，最好能做到事不關己高高掛起，這樣就能避開很多嫌棄。八卦的人不管是在職場還是哪裡，都不會是受歡迎的人，不管在哪裡聽到的小八卦都不要試圖傳播，好好工作，不多管閒事就是領導眼中的最佳員工。
有些AB型血的人並不特別熱衷追逐名利，也沒有雄心壯志，這在競爭激烈的職場中難能可貴。但是，也可能因此給人消極怠工的印象，所以，AB型血的人應該端正對名利的態度，因為某種程度上它也顯示著一個人對工作的態度。
由於AB型血的人性格的兩面性，因此他們時常受兩種不同性格特征的左右而顯得焦躁不安，這時候AB型血的人就該提醒自己，在一些重大原則問題上要堅定立場，保持公正、公平的作風。
此外，AB型血的人要有意識地控制自己反復無常的情緒，對下屬的要求也不要過於嚴厲。
